Valutazioni aziendali

Valutazioni aziendali

Poche cose sono più importanti per gli imprenditori del valore della loro azienda. La valutazione che ottenete per la vostra azienda può fare o distruggere una proposta. Sia che si tratti di negoziare una fusione, di prendere in considerazione nuovi azionisti o di tentare di risolvere controversie legate alla responsabilità, al patrimonio netto, alla pianificazione successoria o allo scioglimento del matrimonio, una valutazione obiettiva può distinguere tra perdita o guadagno, successo o fallimento.

Le valutazioni aziendali non sono una scienza esatta. Si basano sul giudizio, sull'esperienza e sulle informazioni rilevanti. Per questo motivo, è necessario disporre di professionisti ben qualificati con una significativa esperienza nella valutazione di tutti i tipi di organizzazioni.

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Len Friedman

Len Friedman

Partner + Practice Group Chair